第2565章 996是不是福报？
李娟从京城回来了，告诉杨飞说，父亲的病情好转，已经出院了。
第二天，两人一起去公司。
和李娟坐在同一辆车里，杨飞想到苏桐对自己说过的那番话，感慨良多。
他越想越觉得，李娟的所作所为，的确是把自己整成了光杆司令。
杨飞很想和李娟好好谈一谈，但又觉得说什么都是多余的。
到了公司，杨飞和李娟分别进入自己的办公室。
杨飞走到秘书间的时候，脚步不停，说了一声：“向巧，进来一下。”
向巧清脆的答应，紧跟着他的步伐，走进办公室。
杨飞道：“我要到下面车间视察，公司的事你负责。今天的行程安排，一律取消。”
向巧道：“老板，我跟着你下去吧？”
杨飞道：“不用，我有人跟着。”
向巧道：“那我向李总汇报一声吧？”
杨飞沉声道：“我去哪里，需要向她汇报吗？”
向巧啊了一声：“老板，对不起，我不是这个意思，我是说……”
“好了，你出去吧！”
向巧低下头，出门去了。
杨飞本来是想让向巧进来帮忙收拾一下的，但一听她说要向李娟汇报，就直接把她赶出去了。
他简单的收拾了一下，提着公文包出了办公室。
杨飞径直下了楼。
耗子已经开着车在楼下等候，站在车旁边的，还有亦疏和温婉。
亦疏和温婉，是杨飞留在身边的两个人，这次他下基层，就带着她俩。
杨飞上了车。
温婉坐到了前排副驾驶位，亦疏只好和杨飞一起上了后排。
杨飞吩咐耗子：“去尚海的几个车间转转。”
耗子笑道：“飞少，那咱们先去美芳厂？”
杨飞嗯了一声。
马路上，车流如水，遇到红绿灯时，要堵上两三分钟，开到美芳厂时，已经快上午十点了。
杨飞的到来，是突然的，事先没有通知美芳厂，厂里的领导们听到门卫报告后，慌忙下来迎接。
杨飞的身份，今非昔比。
美芳厂放在集团里，只能算是一家不起眼的小厂，以前杨飞还给予过足够的关注目光，但自从光电子公司成立以后，杨飞就很少过来了。
杨飞只想得到最真实的情报，并不是故意搞突然袭击。
他进厂后，就直接来到了车间，和工人拉起了家常。
三班换成了两班，这事是千真万确的！
996福报，这个曾经耳熟能详的名词，此刻忽然涌上杨飞脑海。
朝九晚九，每周六天。
真的是福报吗？
这也是杨飞得知消息后，并没有马上否定这件事的原因。
996工时制度，其实并不是什么新鲜概念。
在很多私企或店铺工作，很早以来都是实行十二小时工时制度，每月也只休息四天，加班没有加班费，还没有五险一金，工资还很低。
部分私营业主，别说996了，他们基本上是早出晚归，全年无休。
这足以说明，有部分人还是能够接受996这种工时制的。
杨飞当然了解这些情况，是以不会因为这个事情，不做了解，就找李娟理论，那是没有意义的。
他一连问了几个工人，每个工人给出的答案，都是不一样的。
有人觉得无所谓，反正是一个人在外面打工，平时下了班也没事做，还不如上班，起码有多的工资拿。
也有人说，上班时间太长了，每天上十二个小时班，下班后就是吃饭睡觉，基本上没时间做自己的事，女朋友和自己不在一个厂，再加上休息时间不一致，两个人难得见上一面了。
大部分人的态度是模棱两可的，说加班也可以，只要有加班工资拿就行了，996的工时制度，也不是不可以接受。
杨飞聊着天，厂里的领导都下来了，一排排的跟在杨飞身后。
“老板，辛苦了，请到办公室坐会吧？您要找人谈话，我可以安排他们过来。”厂长笑呵呵的说道。
杨飞瞅了他一眼，并不认识，问道：“你是这里的厂长？”
“是，我是厂长，我叫郝建设。”
杨飞点点头，说道：“厂里的工作还正常吧？”
郝建设道：“一切正常。”
杨飞道：“最近的产量，和半年前相比，有什么变化？”
郝建设道：“产量都是跟着订单变化。订单越多，产量就越多。反正只要有订单，我们都能生产出来。而订单是总部安排的，能安排给我们多少，也不是我们能决定的了。我们当然希望，在产能允许范围之内，订单是越多越好，订单越多，产出越多，我们的收入也就越多。”
杨飞道：“哦，那工人们对996的工时制，有什么反映？”
“刚开始的时候，有一些不适应，走了一批人，但很快就补招进来了。其实吧，只要大家都习惯了现在的工时制，就没有问题了。”
杨飞道：“只有一线生产工人，才进行两班倒吧？”
郝建设笑道：“那当然了。办公室的工作人员，只在需要的时候才加班。平时都不需要加班的。”
杨飞点点头，又随机走访了几个车间，和十几个工人聊了聊天。
人的适应能力，真的是很惊人。
尤其是底层的打工人，他们对公司的制度，只有服从的份，从来没有想过要去质疑为什么是996而不是955？
有些工人的回答，更出乎杨飞意外，当杨飞问他们，对当前的工时制是否满意时，他们很是惊讶，这有什么不满意的呢？这不是很正常的上班时间吗？
由此可见，在这些人的潜意识里，他们以为工作时间，应该就有这么长。
工人的这种反应，让杨飞察觉到了人与人之间巨大的差异。
杨飞在美芳厂没有多做停留，象征性的到办公楼转了一圈，和员工们打过招呼便离开了。
出车门的时候，杨飞看到门卫室外面围了很多年轻人，一看就是来找工作的，每个人手里都举着身份证、毕业证和简历，大声的询问保安是不是招工。
杨飞忽然悟道：生活在底层的民众，他们考虑的，并不是每天工作几个小时这种问题，而是在考虑有没有工作以及每个月能拿多少工资。
亦疏问道：“老板，接下来去哪家工厂？”
杨飞摆了摆手：“不去了！回公司吧！”
第二天，两人一起去公司。
和李娟坐在同一辆车里，杨飞想到苏桐对自己说过的那番话，感慨良多。
他越想越觉得，李娟的所作所为，的确是把自己整成了光杆司令。
杨飞很想和李娟好好谈一谈，但又觉得说什么都是多余的。
到了公司，杨飞和李娟分别进入自己的办公室。
杨飞走到秘书间的时候，脚步不停，说了一声：“向巧，进来一下。”
向巧清脆的答应，紧跟着他的步伐，走进办公室。
杨飞道：“我要到下面车间视察，公司的事你负责。今天的行程安排，一律取消。”
向巧道：“老板，我跟着你下去吧？”
杨飞道：“不用，我有人跟着。”
向巧道：“那我向李总汇报一声吧？”
杨飞沉声道：“我去哪里，需要向她汇报吗？”
向巧啊了一声：“老板，对不起，我不是这个意思，我是说……”
“好了，你出去吧！”
向巧低下头，出门去了。
杨飞本来是想让向巧进来帮忙收拾一下的，但一听她说要向李娟汇报，就直接把她赶出去了。
他简单的收拾了一下，提着公文包出了办公室。
杨飞径直下了楼。
耗子已经开着车在楼下等候，站在车旁边的，还有亦疏和温婉。
亦疏和温婉，是杨飞留在身边的两个人，这次他下基层，就带着她俩。
杨飞上了车。
温婉坐到了前排副驾驶位，亦疏只好和杨飞一起上了后排。
杨飞吩咐耗子：“去尚海的几个车间转转。”
耗子笑道：“飞少，那咱们先去美芳厂？”
杨飞嗯了一声。
马路上，车流如水，遇到红绿灯时，要堵上两三分钟，开到美芳厂时，已经快上午十点了。
杨飞的到来，是突然的，事先没有通知美芳厂，厂里的领导们听到门卫报告后，慌忙下来迎接。
杨飞的身份，今非昔比。
美芳厂放在集团里，只能算是一家不起眼的小厂，以前杨飞还给予过足够的关注目光，但自从光电子公司成立以后，杨飞就很少过来了。
杨飞只想得到最真实的情报，并不是故意搞突然袭击。
他进厂后，就直接来到了车间，和工人拉起了家常。
三班换成了两班，这事是千真万确的！
996福报，这个曾经耳熟能详的名词，此刻忽然涌上杨飞脑海。
朝九晚九，每周六天。
真的是福报吗？
这也是杨飞得知消息后，并没有马上否定这件事的原因。
996工时制度，其实并不是什么新鲜概念。
在很多私企或店铺工作，很早以来都是实行十二小时工时制度，每月也只休息四天，加班没有加班费，还没有五险一金，工资还很低。
部分私营业主，别说996了，他们基本上是早出晚归，全年无休。
这足以说明，有部分人还是能够接受996这种工时制的。
杨飞当然了解这些情况，是以不会因为这个事情，不做了解，就找李娟理论，那是没有意义的。
他一连问了几个工人，每个工人给出的答案，都是不一样的。
有人觉得无所谓，反正是一个人在外面打工，平时下了班也没事做，还不如上班，起码有多的工资拿。
也有人说，上班时间太长了，每天上十二个小时班，下班后就是吃饭睡觉，基本上没时间做自己的事，女朋友和自己不在一个厂，再加上休息时间不一致，两个人难得见上一面了。
大部分人的态度是模棱两可的，说加班也可以，只要有加班工资拿就行了，996的工时制度，也不是不可以接受。
杨飞聊着天，厂里的领导都下来了，一排排的跟在杨飞身后。
“老板，辛苦了，请到办公室坐会吧？您要找人谈话，我可以安排他们过来。”厂长笑呵呵的说道。
杨飞瞅了他一眼，并不认识，问道：“你是这里的厂长？”
“是，我是厂长，我叫郝建设。”
杨飞点点头，说道：“厂里的工作还正常吧？”
郝建设道：“一切正常。”
杨飞道：“最近的产量，和半年前相比，有什么变化？”
郝建设道：“产量都是跟着订单变化。订单越多，产量就越多。反正只要有订单，我们都能生产出来。而订单是总部安排的，能安排给我们多少，也不是我们能决定的了。我们当然希望，在产能允许范围之内，订单是越多越好，订单越多，产出越多，我们的收入也就越多。”
杨飞道：“哦，那工人们对996的工时制，有什么反映？”
“刚开始的时候，有一些不适应，走了一批人，但很快就补招进来了。其实吧，只要大家都习惯了现在的工时制，就没有问题了。”
杨飞道：“只有一线生产工人，才进行两班倒吧？”
郝建设笑道：“那当然了。办公室的工作人员，只在需要的时候才加班。平时都不需要加班的。”
杨飞点点头，又随机走访了几个车间，和十几个工人聊了聊天。
人的适应能力，真的是很惊人。
尤其是底层的打工人，他们对公司的制度，只有服从的份，从来没有想过要去质疑为什么是996而不是955？
有些工人的回答，更出乎杨飞意外，当杨飞问他们，对当前的工时制是否满意时，他们很是惊讶，这有什么不满意的呢？这不是很正常的上班时间吗？
由此可见，在这些人的潜意识里，他们以为工作时间，应该就有这么长。
工人的这种反应，让杨飞察觉到了人与人之间巨大的差异。
杨飞在美芳厂没有多做停留，象征性的到办公楼转了一圈，和员工们打过招呼便离开了。
出车门的时候，杨飞看到门卫室外面围了很多年轻人，一看就是来找工作的，每个人手里都举着身份证、毕业证和简历，大声的询问保安是不是招工。
杨飞忽然悟道：生活在底层的民众，他们考虑的，并不是每天工作几个小时这种问题，而是在考虑有没有工作以及每个月能拿多少工资。
亦疏问道：“老板，接下来去哪家工厂？”
杨飞摆了摆手：“不去了！回公司吧！”